Par Elise Pinsolle, Content Strategist & Eric Camel, Président-directeur général, Angie Dans un papier déjà ancien sur l’écologie de l’attention, nous insistions sur la nécessité pour les entreprises de s’interroger sur l’importance réelle de focaliser l’attention de leurs publics sur telle ou telle chose et de répondre à cette question, comme tout bon UX designer, en prenant …
À l’heure des réseaux sociaux et de Wikipédia, l’intérêt d’investir dans un « .com » hormis pour adresser les publics jeunes diplômés et actionnaires, n’est plus pertinent. Mais où trouver la parole institutionnelle digitale de l’entreprise ? Comment les marques peuvent-elles émerger de façon crédible sur les questions de société ? Entendu récemment : « …
La culture d’une entreprise est sans doute l’un de ses assets les plus précieux… mais aussi les plus intangibles. La définition de comportements clés permet de l’exprimer de manière concrète et surtout de la piloter de manière efficace. Par Stanislas Haquet, Directeur Associé chez Angie Consulting Sans doute parce qu’elle caractérise et distingue l’entreprise mais aussi parce que, …
Quinze ans après l’émergence des médias sociaux, n’aurait-on pas pu s’attendre à ce que les choses aillent plus vite ? On le voit un peu partout : la culture du sacro-saint communiqué de presse n’a pas été déboulonnée. Un journaliste continue de recevoir un communiqué de presse toutes les huit minutes et force est de constater, au-delà …
Où en est la digitalisation de la fonction RP en 2020 ?Lire plus »
Auparavant prisée en physique et en psychologie qu’en économie, la résilience s’impose comme un concept majeur dans un certain nombre d’entreprises. Petit tour d’horizon de trois idées clés qui leur donnent raison. Par Stanislas Haquet, Directeur Associé chez Angie Consulting Idée 1 : Les individus comme les entreprises vont devoir démontrer leur capacité à rebondir après …
